Funciones a desempeñar:

MISIÓN DEL PUESTO: ---------------------------------------------------------- Apoyar a las personas responsables de proyectos de la Unidad en la realización de tareas, informes y estudios y así como de la gestión integral, diseño, desarrollo, seguimiento y evaluación de los proyectos que se le encomienden. Igualmente, sustituirá a las personas responsables de los proyectos cuando sea preciso. En concreto, desarrollará la mayor parte de su actividad en el Basque Ecodesign Center y en la realización de trabajos de ACV y EPDs para otros proyectos de la unidad. En el primer caso, apoyará en el proceso de adhesión de las empresas, el despliegue de sus compromisos de actuación, la gestión de las herramientas del BEdC, el desarrollo de acciones de información y reconocimiento (sobre todo a través de la web) y en la elaboración de informes de resultados. Adicionalmente participará en la gestión de las actividades de organizaciones colaboradoras y entidades tractoras. ÁREAS CLAVE DE RESPONSABILIDAD: ---------------------------------------------------------- • Apoyo a la persona responsable del Basque Ecodesign Center en la gestión de informes y proyectos, teniendo que atender a las empresas socias, entidades proveedoras y otras entidades dinamizadoras, incluyendo la formación a terceros en el ámbito de sus competencias técnicas. • Apoyo en la realización de trabajos relacionados con el análisis del ciclo de vida para diversos proyectos de la unidad: listado de tecnologías limpias, materiales secundarios, compra verde, etc. • Elaboración y, en su caso, apoyo a diferentes trabajos y estudios de vigilancia estratégica empresarial o sectorial, seguimiento de becarios/as en las PYME y otros trabajos desarrollados en el Basque Ecodesign Hub. • Con la coordinación de la persona responsable del trabajo, podrá realizar seguimiento y, en su caso, gestión de las ayudas concedidas por por la sociedad a determinados proyectos innovadores de ecodiseño, demostración y ecoinnovación. • Coordinación, formación propia y otros aspectos generales de funcionamiento de la empresa.  

Requisitos:

CAPACITACIÓN REQUERIDA: ---------------------------------------------------------- • CAPACITACIÓN TÉCNICA: Se requiere para el desempeño de sus funciones un nivel de grado del ámbito de las ciencias, preferentemente en ingeniería. Se valorará especialmente su conocimiento tanto en ACV, análisis de ciclo de vida, como en EPDs, declaraciones ambientales de producto, tanto desde la perspectiva de metodologías como herramientas de software y su aplicación a proyectos concretos. Se valorará el conocimiento de la realidad ambiental de las empresas en cualquiera de sus diferentes perfiles. • CAPACITACIÓN GESTIÓN: Se requiere una alta capacidad de gestión, planificación y organización para desarrollar las áreas de responsabilidad en un entorno flexible y cambiante, que exige una gran coordinación con el resto del equipo de la Unidad y otras unidades de la organización (Administración y Comunicación). Se valorará su potencial para la gestión de proyectos multicliente, como es el caso del BEdC. • COMUNICACIÓN Y RELACIONES HUMANAS: Esta persona deberá estar capacitada para gestionar una interrelación constante con las empresas y organizaciones adheridas al BEdC, así como con el resto de Departamentos de la sociedad. Además se requiere de habilidades en comunicación escrita, así como la gestión del entorno web. • MARCO DE REFERENCIA Y COMPLEJIDAD: Se valorará la disposición para la toma de decisiones así como la capacidad para estandarizar protocolos de trabajo. Las situaciones que se plantean pueden requerir capacidad analítica buscando con agilidad nuevas soluciones a demandas en materia de conocimiento, servicios de información, orientación estratégica, etc. • AUTONOMÍA: En el presente puesto de trabajo se toman decisiones de acuerdo a directrices predefinidas permitiendo cierto margen de libertad. La supervisión se centra en los avances del trabajo y en sus resultados. • DIMENSIÓN: En el presente puesto de trabajo las responsabilidades se definen como proceso de apoyo. • IMPACTO: El puesto de trabajo que se define tiene una colaboración importante en las actividades desarrolladas, como promotor en la consecución de los objetivos. IDIOMAS REQUERIDOS: ---------------------------------------------------------- • Inglés: B2 • Euskera: B2 EXPERIENCIA PREVIA REQUERIDA: ---------------------------------------------------------- Participación en al menos un proyecto, en colaboración con alguna empresa en que se haya desarrollado un ACV/EPD. OTRAS CUESTIONES A VALORAR: ---------------------------------------------------------- • Conocimientos de medio ambiente como factor de competitividad (P. Ej. estándares, normativas, eco-innovación, sistemas de gestión ambiental, ecoeficiencia, tecnologías limpias y ecodiseño). • Conocimiento de las directivas europeas relacionadas con las temáticas anteriores. • Gestor de contenidos de comunicación dirigido a la empresa. OTROS ASPECTOS CARACTERIZADORES: ---------------------------------------------------------- • Gestión integral de proyectos, organización y planificación • Implicación e iniciativa • Visión estratégica y sistémica • Trabajo en equipos multidisciplinares  

La empresa ofrece:

Se ofrece contrato de duración determinada 

Observaciones:

El plazo para la presentación de candidaturas finaliza el 28 de mayo de 2018. ---------------------------------------------------------- Presentación de solicitudes enviando CV a seleccion@oteic.com o a Grupo OTEIC (Parque Empresarial Zuatzu, Edificio Igeldo – Planta 1ª, 20018 Donostia-San Sebastián), indicando la referencia arriba señalada, o inscribiéndose en la oferta correspondiente a través de la web. ---------------------------------------------------------- Sólo se responderá a las candidaturas preseleccionadas. ---------------------------------------------------------- En base al compromiso de la entidad con la igualdad de género y el reconocimiento de derechos de las personas con discapacidad, se garantiza la igualdad de oportunidades en los procesos de selección.