allí donde estén y en el
momento que nos necesiten.
Historia de la firma
La visión de ese primer equipo pionero de consultores y consultoras, profesionales surgidos de puestos directivos de alta responsabilidad de variadas organizaciones, fue la de abordar proyectos de optimización y mejora continua combinando metodologías ya probadas con otras innovadoras de nuevo desarrollo. La experiencia y conocimientos acumulados, sirvieron de base a las posteriores generaciones de consultores y consultoras de OTEIC que, durante las siguientes décadas, han ido desarrollando con éxito su labor en miles de empresas.
La fundación de OTEIC en un 17 de agosto, es un detalle adicional que refuerza una de nuestras señas de identidad: la disposición y adaptación a las necesidades y realidades de nuestros clientes. Estamos con nuestros clientes allí donde estén y, en el momento en el que nos necesiten. Premisa fundamental en una empresa que presta servicios profesionales a organizaciones en continuo movimiento.
El origen de OTEIC reside en la optimización de procesos industriales, área en la que nuestros equipos trabajaban mejorando la productividad de importantes empresas del tejido industrial en pleno proceso de desarrollo. Se diseñaron y rediseñaron plantas productivas (lay-out’s), se analizaron y optimizaron los flujos y se establecieron tiempos y costes para los procesos, en proyectos en los que primaba siempre la búsqueda de la eficiencia, el desarrollo de las personas y la generación de valor.
En paralelo se desarrollaron nuevas áreas en OTEIC como el Área de Asesoramiento en Gestión de Personas y Estructuras Organizativas, que nació para dar respuesta a las necesidades de diseño y ampliación de estructuras organizativas, desarrollo de políticas retributivas, búsqueda de talento o desarrollo de sistemas de compromiso.
También se constituyó el equipo del Área de Estrategia, práctica que nacía en los años 60 de la mano de nombres como Igor Ansoff o Peter Drucker, y que OTEIC desarrolló de una manera práctica y eficiente, para acompañar en la reflexión y planificación estratégica a nuestros clientes, para que pilotaran con luces largas y navegadores.
Así como nuestro equipo de Asesoramiento Legal y de Empresa Familiar, que lleva décadas trabajando en proyectos complejos y desarrolló los primeros “Protocolos de Empresa Familiar”, denominados entonces como “Pactos de Socios”.
La experiencia, las metodologías y, sobre todo, nuestros equipos, formados por un diverso abanico de profesionales procedentes de diferentes ámbitos (Ingeniería, Economía, Derecho, Humanidades, Química o Arquitectura entre otros) conforman los pilares de OTEIC. Estas señas de identidad son las que nos permiten ofrecer nuestros servicios integrales adaptados a cada cliente y a cada tipo de proyecto, desde 1966.
